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华侨大学公开招聘辅导员考核通知(2024年5月)

发布时间:2024-05-14 点击次数:

根据《华侨大学公开招聘辅导员启事(20244)》,应聘者报名、学校资格审查、学校评分审核和初选工作已结束,现将进入考核人员名单及考核时间、地点、规则等相关事宜通知如下:

一、参加考核人员名单(27人,含同分并列人员,按姓氏笔画排序)

王      王津隆         台文彬   刘俊杰      

李豪杰   杨少鹏   杨永森   邱鸿伟   余加良   张锦胜

       陈伟阳   林涵杰   钟兆源   钟善男   饶兆伟

贺靖琛   莽洪平   郭永劲   黄永庆   黄材楠   黄镇城

游瑞章   赖培俊   蔡兹章

二、考核方式

1.面试:面试成绩占考试成绩的80%

2.笔试:笔试成绩占考试成绩的20%

3.职业特质测评:在笔试之后进行测评。

综合考试成绩(面试+笔试)、职业特质测评、政审、体检等,确定拟聘人选。

三、考核时间、地点及规则

1.面试

1)报到时间及地点

报到时间:2024519日(周日)7:20

报到地点:华侨大学厦门校区公共基础与机电信息实验大楼二层A201

2)面试规则

面试采取无领导小组讨论和评委提问方式进行。

根据抽签分为若干组,按小组集体面试考核,每组分四个环节进行面试。

①自我介绍。应聘者根据抽签序号进行自我介绍(不超过2分钟)。

②无领导小组讨论。应聘者根据所给问题,2分钟拟写讨论提纲,然后进行开放式自由讨论。讨论时间视小组实际人数确定,若每组8个应聘者,不超过15分钟,每组人数增减1人讨论时间相应增减2分钟(结束前1分钟工作人员按铃一声提醒)。

③固定提问。评委根据座位次序,对应1位应聘者提问,问题思考和回答时间合计不超过3分钟。

④自由提问。“固定提问”结束后,评委原则上可对每组其中1位应聘者提1个问题;每个应聘者可被提问不超过2次;每个问题思考和回答时间合计不超过3分钟。

以上每个环节时间到强制停止。

2.笔试和职业特质测评

报到时间:2024519日(周日)14:50

报到地点:华侨大学厦门校区公共基础与机电信息实验大楼二层A207

四、注意事项

1.应聘者应携带本人身份证及报名上传的各类证件原件(各层次学历学位证书、就业推荐表、各类获奖证书等材料)备查。

2.应聘者在面试考核的全过程中不得透露自己的姓名,否则将按违规处理(从面试总得分中扣除5分)

3.应聘者面试完毕,不得带走草稿纸。取回自己的通讯工具,离开考场,不得返回候考室。

4.本次面试考核全程录像,接受监督检查。

5.招聘信息如有变动,将在我校人才招聘网页上及时公布,请密切关注。

6.考核过程的未尽事宜由招聘工作小组研究决定。


       华侨大学人事处

        2024年5月14日


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